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工伤
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百科问答
01-01 08:00
百科问答
工伤 意外险(工伤意外险赔偿标准)
1、首先,从性质上说,工伤保险属于法定的社会保险,由劳动和社会保障部门管理,具有强制性,如果用人单位违反规定不为职工参加工伤保险,将承担一定的社会责任。2、而意外伤害保险则属于商业保险,其规范调整属于商法部门,不具有强制性,保险的赔偿金额可根据投保金额大小而不同,体现缔约自由性。3、 其次,从缴费
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01-01 08:00
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工伤保险的赔偿包括几个阶段 工伤保险赔偿包括哪些费用
工伤保险虽然只能赔偿职工工伤的情况,但是工伤保险的理赔费用和范围还是比较广泛的。而且,工伤保险是需要用人单位去申请才能领取的,在没有申请的情况下是无法领取的。那工伤保险的赔偿包括几个阶段呢?工伤保险的赔偿包括几个阶段1、职工被认定工伤之后,
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01-01 08:00
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工伤赔偿标准
1、一次性伤残补助金,标准为:一级伤残为27个月的本人工资,二级伤残为25个月的本人工资,三级伤残为23个月的本人工资,四级伤残为21个月的本人工资。2、每月领取伤残津贴,标准为:一级伤残为本人工资的
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01-01 08:00
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工伤期间工资怎么算(工伤期间的工资发放标准是什么)
工留薪期间,原工资不变,停工留薪期结束后,根据不同的伤残等级以确定不同的工资。职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。
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01-01 08:00
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工伤鉴定流程(详解工伤鉴定的步骤和程序)
工伤鉴定是一个重要的过程,如果员工在工作过程中受到了伤害,那么他离开工作岗位接受医疗治疗的同时,也应该及时申请工伤鉴定,以便保护员工自身利益。工伤鉴定依据规定的操作流程进行,每一个环节都必要严格遵循,才能够准确、公正地判断是否符合工伤,进行相应的处理和补偿。
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01-01 08:00
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工伤死亡亲属抚恤金是怎么回事
根据《工伤保险条例》的规定,职工因工死亡,其直系亲属可以依法从工伤保险基金中领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。【法律依据】《工伤保险条例》第三十九条规定:职工因工死亡,其直系亲属按照规
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01-01 08:00
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工伤认定期限怎么计算
工伤认定期限的计算是工作中事故发生后,单位应在30日内申请工伤认定,超过30天不超过1年单位也可申请,但工伤认定之前的费用由单位承担。单位不为职工申请认定,职工或者近亲属可在1年内到社会保险行政部门申
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01-01 08:00
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工伤赔偿判决书由几部分组成
工伤赔偿判决书的组成部分是首部、正文、判决结果和尾部四部分组成。判决书的首部会写明民事案件的当事人、诉讼代理人的基本情况及案由,正文对该案所涉及的事实和证据作明确的概述,尾部会写明审判庭的组成人民法院
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01-01 08:00
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工伤在停工留薪期工资标准是什么
工伤在停工留薪期工资标准会根据原工资标准计算。根据《工伤保险条例》规定:(一)员工在发生工伤前在该单位上班有十二个月的,原工资标准根据员工在工伤前十二个月每月应发工资的月平均工资来计算;(二)员工在发
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01-01 08:00
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工伤认定时效的中断是如何规定的
工伤认定申请期间应适用中止、中断,可以延长申请时限,工伤认定的申请期限不是除斥期间,应适用中止、中断。【法律依据】《工伤保险条例》第十七条:职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病
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