邯郸十大保安公司(邯郸市保安服务有限公司)
记者李永伟 李志红/文 邢建伟/摄
随着经济社会的快速发展，金融押运工作逐步走上了社会化、专业化的发展轨道，中安保押运（邯郸）有限公司的卫士们每天穿梭于城市大街小巷，守卫着邯郸各大金融机构的真金白银，成为服务邯郸经济建设、维护金融秩序与安全的一支生力军。
3月5日上午，中安保押运（邯郸）有限公司隆重举行了2018年度总结表彰及动员大会。会议进行了2018年工作总结报告和2019年工作部署，并表彰了优秀、先进集体和个人。表彰会上，该公司分别对2018年“安全年”评比竞赛活动获奖大队、2018年度优秀管理干部、优秀车长、先进个人进行了表彰和奖励。中安保押运（邯郸）有限公司全体领导班子成员参加了会议。
打造专业运押队伍 为邯郸经济建设护航
押运服务与其他保安业务相比，有其自身特点，枪多、车多、人员集中。这些人员、枪支、车辆每天长时间、高频次开展武装押运服务，为护航邯郸经济发展作出了积极贡献。
记者从中安保押运（邯郸）有限公司了解到，该公司是经河北省公安厅和邯郸市公安局批准，报国家公安部、税务总局、工商总局等部委备案，于2003年注册成立永久性的专业押运公司。该公司总经理钱立胜介绍，公司主要业务包括专业押运守护、清分中心、档案管理，为邯郸市金融界及有关单位提供安全、快捷、方便、可靠的金融外包服务。2013年公司成功改制后发展势头良好。公司负责邯郸行政区域内各银行与营业网点之间货币现钞流动、有价证券、邮政储蓄、票据、金银珠宝、文物、艺术品及其他贵重物品和爆炸、化学等危险品、重大科研成果安全护卫及专业押运和守护业务；接受金融机构委托从事金融业务流程外包；提供现金清分及有价证券储存和护卫。提供仓储服务、档案数字化处理、寄存、托管、销毁以及电子设备、配件及耗材用品的销售及本企业房屋租赁等服务。
总经理钱立胜告诉记者，公司在金融外包领域一直在积极探索，致力于打造河北省内金融外包服务标志性企业，是邯郸金融外包业的先行者和急先锋。
为提高队伍素质，适应押运工作的需要，公司实行统一领导，强化训练，统一派勤的制度，完全实行军事化管理。一是严把人员入口关。每一名队员在入队前，都需要通过严格的政审和体检两个环节，随后进行为期30天的培训，重点进行擒拿格斗、押运技能培训。二是强化军事训练。公司坚持“向训练要战斗力”的理念，训练勤务部每年年初专门制定训练计划与纲要，每年开展大练兵活动，并对训练科目、时间、内容、标准做出了明确的规定，达到了“科学施训、因人施训”的要求，提高了训练的质量与水平，队员的综合素质大幅提升。三是狠抓思想教育工作。公司根据不同时期的不同工作重点，定期开展不同形式、不同主题的思想教育活动。通过一系列有效措施，队伍综合素质得到明显提升，为更好更优质地提供服务打下了坚实基础。
钱立胜介绍，2018年290多部运钞车辆安全行车1000多万公里，没有发生一起大的等级事故；押运服务保障实现零投诉，圆满超额完成了经济任务。车辆技术状况大幅度提升，员工的五险一金全面覆盖，员工对公司满意度逐年上升，获得感、幸福感不断增强。
业务日趋多元化 为客户提供全方位服务
押运公司成立之初，主要是为银行等金融机构守护金库、押运现金等单位。随着银行业的改革发展，中安保押运（邯郸）有限公司2018年清分和档案两项工作也正式开展了起来。在继续巩固传统业务领域拓展力度的同时，不断推进资源整合，为下一步拓展服务项目，推进多元化发展奠定基础。目前，公司承担28家银行和2156个网点的押运业务工作，拥有专业运钞车297辆，员工1538名。
多年来，中安保押运（邯郸）有限公司通过不断探索实践，逐步实现了由“单一、粗放型”向“综合、集约型”的转变，为客户提供更全面的服务。
近年来，该公司对现有服务模式进行了创新，公司业务发展不断拓宽，成立金融服务外包基地，清分中心和档案中心相继开业，建立了“一个基地、三个中心”的作业模式。金融外包基地完全形成，为公司长久稳固发展提供了可靠的保障条件。
押运中心是为邯郸各金融机构、大型企业、事业单位等客户提供押运守护的综合性服务保障体系。由市公司三个直属大队和六个县大队组成，承揽了邯郸行政区域内现钞流动、有价证券、邮政储蓄、票据及其他贵重物品安全护卫及专业押运工作。近年来，押运中心始终把安全教育、法规教育作为一项重要工作，加大管理改革力度、强化服务意识，实现押运队伍管理向着科学化、规范化、现代化等方向发展。
2016年3月，中安保押运（邯郸）有限公司投资6000余万元建设金融外包服务基地。清分中心主体结构共分三层，具有先进的清分设备、专业的清分人员。2017年9月8日，该中心正式开业运营，采用“定制化服务解决方案”满足个性化需求，提供现金清分、ATM加钞、日常维护等现金管理整体解决方案，实现了现金清分的专业化、智能化、集约化。在推广冠字号码查询、人民币物流化管理等方面提供技术支持，逐步建立起人民币冠字号码管理数据库，实现人民币管理的全程可追溯，为客户提供安全、快捷、方便、可靠的24小时不间断金融服务。
作为中信外包服务集团重点培养及扶持的金融外包服务企业，中安保押运（邯郸）有限公司档案外包管理中心不断将国际先进的理念和服务技术引入邯郸，为广大金融机构和非金融客户提供品质稳定、内容丰富的服务产品。目前公司档案库建设已经完成，档案业务在邯郸市场初具影响力。下一步，档案业务将依托总部的技术平台稳固发展邯郸档案市场，把档案市场从金融档案延伸到社会和政府机关，建立起正规、高效的档案管理团队。
创特色服务 实现社会与经济效益双丰收
中安保押运（邯郸）有限公司在实现快速发展的同时，始终不忘履行企业肩负的社会责任，坚持社会效益和经济效益相统一，把社会效益放在首位，这也是押运公司可持续发展战略的前提，是企业的立身之本。
总经理钱立胜表示，随着押运行业的深入发展，社会各界对于武装押运工作的认可度越来越高。2018年和2019年连续两年，邮政银行各网点抢售保险业务，需要公司给予大力配合，每次凌晨3点钟开库送尾箱，公司各保障单位和一线员工积极响应，帮用户所帮，急用户所急，连续奋战三个昼夜，圆满地保障了邮政储蓄抢售保险的任务，受到了邮政局领导的高度评价。公司员工不叫苦不叫累，公司机关主管部门和各大队大队长、枪库、金库全力配合和支持，取得了服务单位的高度评价。公司从不提额外的要求和报酬，为用户着想，承担着各种风险和责任。在服务过程当中，经常遇到晚点错账现象，推迟接库，公司员工都积极配合，没有牢骚没有怨言，相互理解相互配合，受到了服务单位的称赞，给公司对外服务树立了良好的形象。
中安保押运（邯郸）有限公司经过多年发展，在经营规模、业务发展、社会效益等方面取得了较好的成绩。
中安保押运（邯郸）有限公司总经理钱立胜表示，2018年该公司新业务拓展取得了新的突破，圆满完成各项指标任务。2019年公司总的指导思想：紧跟当前形势，管理干部带头，狠抓政治学习。提高全体团队的思想觉悟，提高全体团队的安全意识，提高全体团队的整体素质，提高全体团队的执行力，提高全体团队的服务意识和对外形象。继续抓好员工队伍的思想政治教育不放松，紧跟时代潮流，加强员工的思想教育，改变思想观念，根据公司2018年存在问题和目前实际情况，有针对性实时教育。全面贯彻落实习主席提出的政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，采取集中教育和分散教育相结合，常规教育和重点时节教育相结合的方式，把思想教育工作落到实处。教育全体员工遵守公司各项规章制度，把员工的思想引导到正确的道路上来，排除各种思想杂念，大力宣扬爱岗、奉献的好人好事。以2018年工作中涌现出的优秀人员为代表，纯洁员工队伍的思想，上下拧成一股绳，齐心协力，建设一支高度集中统一有责任心、有血性的战斗团队，为邯郸金融界安全稳定做出新的贡献。