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违法
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百科问答
01-01 08:00
百科问答
违法停车扣多少分罚款多少(违停扣几分罚多少钱)
违法停车扣多少分罚款多少(违停扣几分罚多少钱),违停不扣分,罚款100~200元,至高200元,至低100元。违停罚100和200的区别1、普遍违章停车都是意思一下罚款100元给予警告,如果违停后还严重影响交通秩序,比如将车辆停放在人行道、非机动车道等,影响人们的通行,那就是罚款200元,情节严重的,车辆还会被强行拖走。因此,罚款100和200的区别不单只是在金额方面,还有其他一些原因的。2、在法
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01-01 08:00
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违法停车扣多少分罚款多少?(这样停车一律罚3万)
违法停车扣多少分罚款多少?(这样停车一律罚3万),买车容易养车难停车更难!以前大城市才会出现停车难到了目的地为了找个车位又得在附近兜圈子干着急停不下的滋味车主们都感受过现在不光是大城市很多二三线甚至县城里都是一“位”难求车主们远远地看到某个停车位空着比中奖还开心赶紧把车停进去停车虽难但依然要按规定停车否则扣分罚款得不偿失今年也有多地发布了停车新规一起来看看吧今年6月,北京发布《北京市无障碍环境建设
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01-01 08:00
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违法融资属于什么犯罪
违法融资属于什么犯罪违法融资属于什么犯罪 违法融资行为,涉嫌了非法吸收公众存款罪。 非法吸收公众存款罪,是指违反国家金融管理法规非法吸收公众存款或变相吸收公众存款,扰乱金融秩序的行为。准确理解非法吸收公众存款罪的关键在于首先要坚持该罪的行为主体的不特定性和危害金融秩序的具体性的统一。 《非法金融机构和非法金融业务活动取缔办法》第四条规定,"本办法所称非法金融业务活动,是指未经中国人民银行批准,擅自从事的下列
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01-01 08:00
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违法借贷是否能被保护
违法借贷是否能被保护违法借贷是否能被保护 违法借贷是不能被法律保护的。 相关法律规定 《最高人民法院关于审理民间借贷案件适用法律若干问题的规定》 第十四条 具有下列情形之一,人民法院应当认定民间借贷合同无效: (一)套取金融机构信贷资金又高利转贷给借款人,且借款人事先知道或者应当知道的; (二)以向其他企业借贷或者向本单位职工集资取得的资金又转贷给借款人牟利,且借款人事先知道或者应当知道的;
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违法借贷合同有哪些表现形式
违法借贷合同有哪些表现形式违法借贷合同有哪些表现形式 (一)借贷进行非法活动。 出借人明知借款人是为了进行非法活动而借款的,其借贷关系不受法律保护。如明知个人借款用于赌博、贩卖假币、贩卖毒品、走私等非法活动而借款给他人,其借贷合同不受法律保护,对行为人还要处以收缴、罚款、拘留,甚至追究刑事责任。 (二)非法金融业务活动。 (三)非金融企业以合法借贷掩盖的非法金融活动。 (四)企业之间的借贷合同。 《贷款通则》规
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01-01 08:00
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违法解除劳动合同有哪些法律后果
违法解除劳动合同有哪些法律后果违法解除劳动合同有哪些法律后果 一是强制继续履行 继续履行合同是指违反合同的用人单位不论是否已经承担赔偿金或违约金责任,都必须根据员工的要求,并在自己能够改选的条件下,对原合同未履行部分继续按照要求履行。 强制用人单位继续履行须同时符合以下三个条件: 1、用人单位违法解除了劳动合同; 2、劳动者有继续履行合同的要求; 3、用人单位具备继续履行劳动合同的能力和条件。 二是按照经济补
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违法建筑相关纠纷如何处理
违法建筑相关纠纷如何处理违法建筑相关纠纷如何处理 可以起诉解决。 恶意办理登记的买受人,其权利不能优先于已经合法占有该房屋的买受人;变更登记、合法占有发生在预告登记有效期内的,登记权利人或占有人的权利不能对抗预告登记权利人。 对于买卖合同的成立时间,应综合合同在主管机关的备案时间、合同载明的签订时间以及其他证据证明的合同签订时间等因素进行确定。 未经共有人同意处分共有物 出卖人与买受人签订房屋买卖合同,出卖
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违法违规放贷如何处罚
违法违规放贷如何处罚一、违法违规放贷如何处罚 违法发放贷款数额巨大或者造成重大损失的,处五年以下有期徒刑或者拘役,并处一万元以上十万元以下罚金;数额特别巨大或者造成特别重大损失的,处五年以上有期徒刑,并处二万元以上二十万元以下罚金。 (一)立案追诉标准: 《最高人民检察院、公安部关于公安机关管辖的刑事案件立案追诉标准规定(二)》第42条对违法发放贷款罪的立案追诉标准作出了规定: 1、违法发放贷款在100万以上
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01-01 08:00
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违法解除劳动合同应支付赔偿金的依据是什么,需要支付多少陪偿金
违法解除劳动合同应支付赔偿金的依据是什么,需要支付多少陪偿金一、违法解除劳动合同应支付赔偿金的依据是什么, 《中华人民共和国劳动合同法》第八十七条用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。 二、违法解除劳动合同需要支付多少赔偿金 正常赔偿金的二倍 1、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年,按一年计算;不满六个月,向劳动者支
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违法解除劳动关系是否需要支付赔偿金
违法解除劳动关系是否需要支付赔偿金需要,《劳动合同法》第八十七条规定:用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。 第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度
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